為推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)，從源頭上預(yù)防和減少工傷事故發(fā)生，市應(yīng)急管理局扎實(shí)開展?；菲髽I(yè)工傷預(yù)防能力提升培訓(xùn)工程，自2022年以來(lái)，相繼對(duì)?；分卮笪ｋU(xiǎn)源企業(yè)三類包保責(zé)任人和其他?；菲髽I(yè)安全生產(chǎn)分管負(fù)責(zé)人、專職安全管理人員、班組長(zhǎng)（以下簡(jiǎn)稱“三類人員”）等重點(diǎn)對(duì)象開展培訓(xùn)，今年8月30日，市應(yīng)急管理局完成最后一期班組長(zhǎng)人員培訓(xùn)，三年來(lái)累計(jì)培訓(xùn)各類人員1500余人，有效提升了我市?；菲髽I(yè)從業(yè)人員工傷預(yù)防意識(shí)和能力。

高起點(diǎn)提前謀劃部署。省應(yīng)急管理廳、省人社廳發(fā)布通知后，市應(yīng)急管理局會(huì)同市人社局第一時(shí)間召開工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，對(duì)危化品企業(yè)工傷預(yù)防培訓(xùn)工作進(jìn)行動(dòng)員部署，聯(lián)合制定印發(fā)實(shí)施方案，確定培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式等具體內(nèi)容。市應(yīng)急管理局主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)多次專題聽取匯報(bào)，要求細(xì)化工傷培訓(xùn)組織實(shí)施流程，全流程組織好本次培訓(xùn)工作，相關(guān)責(zé)任處室強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，指定專人負(fù)責(zé)，確保培訓(xùn)有序高質(zhì)推進(jìn)。

高效率推動(dòng)精準(zhǔn)落實(shí)。在工傷聯(lián)席會(huì)議前，市應(yīng)急管理局摸清參訓(xùn)人員底數(shù)，建立完善參訓(xùn)學(xué)員臺(tái)賬，在每年組織培訓(xùn)前再次進(jìn)行摸底，分批分類確定參訓(xùn)班次，確保參培人員應(yīng)培盡培。聯(lián)合市人社局、第三方招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行招標(biāo)，擇優(yōu)選擇培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)足、專業(yè)力量強(qiáng)、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)優(yōu)的淮安開放大學(xué)、淮安市應(yīng)急管理學(xué)院和南京工業(yè)大學(xué)分批次承擔(dān)工傷預(yù)防能力提升培訓(xùn)工作。

高要求嚴(yán)格把控質(zhì)量。優(yōu)化過(guò)程管理，派專人全程參與培訓(xùn)工作，嚴(yán)格每期參訓(xùn)學(xué)員簽到及課堂紀(jì)律管理，對(duì)未及時(shí)參訓(xùn)學(xué)員第一時(shí)間通報(bào)屬地應(yīng)急部門和企業(yè)進(jìn)行整改。嚴(yán)格培訓(xùn)項(xiàng)目評(píng)估，聯(lián)合市人社局選聘項(xiàng)目權(quán)威成效評(píng)估機(jī)構(gòu)，對(duì)培訓(xùn)過(guò)程進(jìn)行全程錄音錄像，確保培訓(xùn)要求準(zhǔn)確落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo)，成立專項(xiàng)檢查組，多次在培訓(xùn)及考核過(guò)程中進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)突擊檢查，對(duì)承辦單位存在的問(wèn)題當(dāng)場(chǎng)指出、督促立即整改。

高標(biāo)準(zhǔn)提升培訓(xùn)質(zhì)效。聚焦企業(yè)工傷能力提升培訓(xùn)需求，精心確定培訓(xùn)內(nèi)容，采用“線上+線下”“理論+實(shí)操”的方式開展培訓(xùn)，提升培訓(xùn)吸引力。培訓(xùn)緊密圍繞雙重預(yù)防機(jī)制、安全生產(chǎn)管理、工傷鑒定等內(nèi)容，根據(jù)崗位特點(diǎn)、履職難點(diǎn)，對(duì)“三類人員”分類施教，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)供需，推動(dòng)“千篇一律”向“精準(zhǔn)把脈”轉(zhuǎn)變，做到“真重視、真提升”。開展課程培訓(xùn)效果測(cè)評(píng)，優(yōu)化培訓(xùn)課程設(shè)置，認(rèn)真組織每期參訓(xùn)學(xué)員填寫《工傷預(yù)防培訓(xùn)需求調(diào)研問(wèn)卷》和《培訓(xùn)滿意度調(diào)查表》，對(duì)學(xué)員提出的建議進(jìn)行歸納分類，集中向培訓(xùn)機(jī)構(gòu)反饋，提出工作建議，持續(xù)提升工傷培訓(xùn)“匹配度”。

下一步，市應(yīng)急管理局將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法，常態(tài)化對(duì)危化品企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員及重大危險(xiǎn)源安全包保責(zé)任人開展警示教育培訓(xùn)，以從業(yè)人員高素質(zhì)保障企業(yè)高水平安全。